基督教研究智庫舉辦「放眼黃金十年」於9月3日進行直播，邀請神學院老師、牧者以「牧師最近好嗎？談教牧倫理」為題，探討教牧人際關係及如何應對金錢、權力、情慾的試探。
靈裡得力事奉倍增
中華福音神學院教務長周學信分享牧會受創傷的經歷，在父親開拓的鄉下農村教會傳道受到傷害，在美國牧會是被台灣留學生打傷送院，在天主教耶穌會開辦的聖路易大學神學院讀博士班被教會質疑離經叛道。教牧在事奉上會遇到精神壓力，所以跟神保持關係很重要，在靈修禱告裡面得力才能抵禦試探和誘惑。
他又指出，講道牧養切合弟兄姊妹，避免講章來回重用。他盼望，弟兄姊妹關心傳道人的內心世界，也從旁提醒讓傳道人忙碌之中時刻反省作僕人的初心。在成功神學文化的影響，教會的傳道人被塑造成為人數增長的推廣者，所以教會領袖需要反思所做的一切是否與聖經價值觀有抵觸。
周學信重申，固定的靈修很重要，讓生命前進，作為神學院的老師可以承擔推動台灣的傳道人回到神的關係，來塑造教會文化。因此教牧傳道先調整自己與神的關係，繼而有團契相交生活，回應神的呼召事奉就事半功倍。
牧會需有遠大視野
淡江教會主任牧師莊育銘分享，二十年前蒙召全職事奉，作為教會傳道人生命需要不斷更新，避免陷入自驕自傲的景況。他曾經更神學立場不同的人有爭拗，從而看到一個人的生命要前進。作為傳道人，每天都在忙碌的事奉中有感到孤單，重要的是建立正向的自我形象，台灣教會習以為常將一切重任放在主任牧師身上，很容易出亂子的。
至於理想的傳道人有何條件，莊育銘認為，傳道人要不斷操練自己的生命，目光遠大具備國際視野，並非以堂會為中心，教會就蒙神祝福。
教會避免企業化
大會主持、台灣神學院教授林鴻信回應，傳道人留意在教會事奉日子長久，容易將自己的説話變成上帝的話，避免將事奉的成功歸於自己。
他又指出，有一項調查發現，九成的基督徒願意為神留在200人以下的教會，只有一成的基督徒願意留在千人的大型教會，所以小型教會作出福音的努力不容忽視，牧者將注意力集中在大型教會上，久而久之教會變成企業化，墮入成功神學的陷阱裡面。
