教会两代交棒常有讨论，教会在新冠疫情开发网络资源服侍会众，新旧世代交棒有何地方留意？
纽约神学教育中心汉语网络神学院于6月19日举办线上讲座"网络宣教新皮袋，牧者交棒的新挑战"，即将卸任华福总干事一职的陈世钦认为，交棒影响教会深远，对未来发展成败有决定性的影响，因此交棒的焦点放在上帝的使命和呼召。
除了处理行政管理事情，交棒人需要祷告确认下一任的接班者，两代的团队建立互信关系。他以华福为例，交接期用了两年半时间，交棒者对教会要有远见远象，甚至超越二十年。年龄方面60岁退下，接棒者大约年轻二十年40来岁为佳。
在网络时代，两代人交接需要留意甚么？陈世钦指，交棒者要完全放手，向上帝祈祷一切交给祂，拣选接班人除了考虑年龄，最重要是人的质素。他提到华福考虑过三位候选人接替总干事职位，最后选了董家骅牧师 ，他当时38岁，人看为年轻但人的质素更重要。
至于接棒者需要具备5种质素：谦卑自己，接新的职位不是要大展拳脚，取代上一任表现自己，而是跟上一任契合，配合事工，祈祷怎样成就上帝的旨意。
其次要有耐心，在网络时代一切讲求速度，不过上帝的工作要人等候。此外，后辈尊重前辈继续谦卑向长者学习；也要有爱神爱人的心，接重任是为了服侍人。
最后接棒人要有超越世代与环境的视野，陈世钦提到董家骅牧师接任后，将会由他主持网上聚会，自己退下火线，善用人才与资源。
世界华福中心于2019年3月11至12日在马来西亚砂劳越古晋召开中期董事会，一致决定推荐董家骅牧师于2021年接任陈世钦牧师为第七任总干事。
