華人教會如何培養勝任跨兩代事工的領袖

北美華人教會普遍存在兩代信徒衝突與矛盾的問題，因此如何培養勝任兩代事工的牧者領袖成為華人教會所關注的問題。

日前美籍亞裔基督教研究中心(Institute for the Study of Asian American Christianity, ISSAC)主任曾雨祥牧師，在亞特蘭大華人教會就此焦點問題給予詳細探討，希望起到拋磚引玉的作用。

身為美國第二代土生華人的曾牧師對兩代基督徒如何成 配搭服事進行深入研究。對於阻礙雙方和睦相處的因素，他提出三點：兩代信徒對彼此文化缺乏溝通和瞭解、神學院未能訓練出適合跨文化與跨時代環境的領袖、華人教會亦忽視對第二代同工的培養。

曾牧師十分坦率地表示大部分兩代信徒的矛盾是源於缺乏溝通所致，其實這是完全可以避免的。首先第一代人要對第二代人的思想文化有足夠的認識，並給予一定的尊重，不能以老賣老、更不能以大欺小，這樣才有助於雙方合作的展開。

其次，第一代信徒要對第二代「淡華思想」給予理解萬不可一味地批評，盡可能去愛他們、包容他們，持開發的態度接納他們。

曾牧師説，第二代人受到的歷史教育對中國負面評價居多，而且媒體也有反華訊息，在如此環境長大的華裔難免會淡化自己華人背景，而把自己當成是純正美國人。所以，教會要幫助他們正確瞭解中國的歷史。

另外很多第二代華人信徒不願走進華人教會，他們即便獻身後都情願進入西方神學院深造。只可惜他們所受的訓練比較適合事奉以白人為主的美國教會，其領導教會的理念與方式更是和傳統華人教會格格不入。

為此曾牧師建議華人教會對於在西方神學院受教的第二代牧者領袖要給予充分的培訓，在平等互愛的基礎上幫助他們儘快熟悉傳統教會的牧養方式。雙方要共同尋求同一個異象，打破文化上的差異。

他還提出教會發展1.5代信徒的重要性，「因為他們可稱得上華人文化及當地文化的橋樑人物，倘若他們被興旺，會成為第一代和第二代華人信徒彼此溝通與合作的橋樑。」

最後曾牧師盼望廣大華人教會能積極面對兩代信徒衝突的問題，「相信只要把大量的精力和資源放在兩代整合上，不久會出現大量勝任跨兩代事工的領袖人物。」