今日基督教會地緣不同、文化背景差異，教會之間如何融合，教會發展如何處理歷史優先、人數優先、發展優先和服事對象優先等諸多關係？

在華福旗下的《教牧分享》期刊中，紐約南塔光浸信會主任顧奇偉牧師借他教會成長的經驗，分享解決上述難題的原則與方法。

就如何實現融合方面，顧奇偉牧師認為，首先教會要有融合的原則，其次牧者要有融合的胸懷。他引用聖經民數記2章2節總結出會融合的原則是，「在聖靈的帶領下，教會仰望神的同在，有條有理，按部就班地開展合乎真理帶領的合作事工。」

除此以外，牧者還應效法耶穌基督寬大的胸懷，從神國度的眼光，帶著惋惜可憐和憐憫的心腸，腳踏實地開展跨文化事工。

在處理歷史優先的問題上，顧牧師用他教會發展經驗總結說，「首先應將基督國度置於首位，然後再考慮教會歷史。」

例如，顧牧師所創立的南塔光教會初期以國語為主，而當教會新會眾中廣東臺山人口急增86%時，教會及時跟進開發了粵語事工，同時也不忘關照教導老信徒和同工。

在處理人數優先的問題上，顧牧師說，南塔光教會看重軟弱肢體的需要，同時教導大家人數優先有別於吞並，不是商業化的大魚吃小魚，更不是榮耀個人而是榮耀基督。

Like Us on Facebook

顧牧師還說，南塔光教會起初就按照神的異象帶領，不分背景和語言，不分門別類，不分門結黨，不相咬相吞，不分裂教會肢體，一切把傳福音和服事會友放在優先的位置，防止四分五裂，教會不和。

最後，顧牧師指出耶穌基督是獨一無二的教會元首，只有先在基督裏同心同德，把傳播福音、宣教作為最大優先的總目標，才能使歷史優先、人數優先、發展優先和服務對象優先健康發展。